{"id":39628,"date":"2024-12-05T16:08:36","date_gmt":"2024-12-05T15:08:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eurokadra.com\/?post_type=porady&#038;p=39628"},"modified":"2025-02-05T10:20:57","modified_gmt":"2025-02-05T09:20:57","slug":"sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos","status":"publish","type":"porady","link":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/consejos\/sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos\/","title":{"rendered":"Sistema de trabajo de cuatro turnos: \u00bfqu\u00e9 es?"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sistema de trabajo de cuatro turnos es una soluci\u00f3n utilizada en empresas que deben operar sin interrupci\u00f3n, sin importar el d\u00eda de la semana o la hora. Se trata de un modelo espec\u00edfico de organizaci\u00f3n del tiempo de trabajo que se diferencia de los turnos tradicionales. \u00bfQu\u00e9 es el sistema de cuatro brigadas? \u00bfLos empleados quieren trabajar por turnos? \u00bfCu\u00e1ntas horas de trabajo en un sistema de 4 equipos? \u00bfCu\u00e1ndo se puede introducir un sistema de cuatro equipos? \u00bfC\u00f3mo se ve en la pr\u00e1ctica el sistema de trabajo de cuatro turnos?<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-1024x576.webp\" alt=\"Sistema de trabajo de cuatro turnos\" class=\"wp-image-39629\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-1024x576.webp 1024w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-300x169.webp 300w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-768x432.webp 768w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-1536x864.webp 1536w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos.webp 1920w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<div style=\"height:12px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>CONTENIDO<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"#kotwica1\">Sistema de trabajo de cuatro turnos: \u00bfqu\u00e9 es?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica2\">Sistema de trabajo de 4 equipos y sistema de trabajo de 4 turnos: \u00bfcu\u00e1les son las diferencias?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica3\">\u00bfCu\u00e1ntas horas se trabajan en un sistema de cuatro turnos?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica4\">\u00bfCu\u00e1ndo se puede introducir un sistema de trabajo de cuatro turnos?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica5\">Sistema de trabajo de cuatro turnos: \u00bfa cu\u00e1ntos d\u00edas de descanso tienes derecho?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica6\" data-type=\"internal\" data-id=\"#kotwica6\">Trabajador de cuatro brigadas &#8211; Salario<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica7\">\u00bfC\u00f3mo introducir una organizaci\u00f3n de trabajo de cuatro equipos?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica8\" data-type=\"internal\" data-id=\"#kotwica8\">\u00bfC\u00f3mo se ve en la pr\u00e1ctica el sistema de trabajo de cuatro turnos?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#kotwica9\" data-type=\"internal\" data-id=\"#kotwica9\">\u00bfVentajas y desventajas del sistema de cuatro brigadas?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:8px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Sistema de trabajo de cuatro turnos: \u00bfqu\u00e9 es?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sistema de trabajo de cuatro turnos es un trabajo a turnos que permite la continuidad de las operaciones de la empresa las 24 horas del d\u00eda, los 7 d\u00edas de la semana. En este sistema, los empleados se dividen en cuatro equipos (brigadas) que realizan sus tareas en rotaci\u00f3n en diferentes turnos: d\u00eda, noche y tarde. Gracias a esto, cada equipo tiene tiempo para descansar y regenerarse, y al mismo tiempo el lugar de trabajo puede funcionar sin interrupciones.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un ejemplo de horario de trabajo incluye:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Turno de ma\u00f1ana, por ejemplo, de 6:00 a 14:00<\/li>\n\n\n\n<li>Turno de tarde &#8211; 14:00 &#8211; 22:00<\/li>\n\n\n\n<li>Turno de noche &#8211; 22:00 &#8211; 6:00<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En un sistema de trabajo de cuatro turnos, tres grupos trabajan en turnos durante el d\u00eda, mientras que el cuarto tiene un d\u00eda libre. Despu\u00e9s de unos d\u00edas de trabajo y descanso, los equipos rotan seg\u00fan un calendario establecido.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Hasta 2003 en el C\u00f3digo del Trabajo se utilizaba el t\u00e9rmino \u00abcuatro brigadas\u00bb. En la actualidad, las cuestiones relativas al trabajo en dicho sistema se regulan por las disposiciones contenidas en el art\u00edculo Art\u00edculo 138 \u00a7 1 del C\u00f3digo del Trabajo, relativo al trabajo en r\u00e9gimen continuo.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Sistema de trabajo de 4 equipos y sistema de trabajo de 4 turnos: \u00bfcu\u00e1l es la diferencia?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un sistema de trabajo de cuatro turnos es diferente de un trabajo de cuatro turnos. El trabajo en cuatro turnos es aquel que se realiza de forma continua, en tres turnos, y no, como en el caso del trabajo por turnos, en cuatro turnos. En el sistema de trabajo de cuatro turnos los empleados se reemplazan entre s\u00ed durante los turnos, lo que garantiza la continuidad de las operaciones, mientras que en el segundo sistema es posible que los turnos de diferentes personas se superpongan parcialmente.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En un sistema de trabajo de cuatro equipos, el n\u00famero de empleados por turno es siempre constante, mientras que en un sistema de turnos puede variar en funci\u00f3n de las necesidades. En el primer caso, el horario de trabajo es fijo y regular, como se muestra en la tabla anterior, mientras que en un sistema de cuatro turnos, las horas de inicio y fin pueden ser diferentes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ejemplo de horario de trabajo para un sistema de trabajo de 4 turnos:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>1er turno: 5:00 &#8211; 13:00<\/li>\n\n\n\n<li>2do turno: 11:00 &#8211; 9:00<\/li>\n\n\n\n<li>3er turno: 17:00 a 01:00<\/li>\n\n\n\n<li>4\u00ba turno: 23:00 &#8211; 07:00<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfCu\u00e1ntas horas de trabajo en un sistema de 4 equipos?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un horario de trabajo de cuatro turnos normalmente se distribuye en 8 horas por d\u00eda, 5 d\u00edas a la semana. El tiempo de trabajo de un empleado no puede exceder un promedio de 40 horas semanales durante una semana laboral de cinco d\u00edas. El per\u00edodo de liquidaci\u00f3n en el que esto computa no puede exceder de 4 meses.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-2-1024x576.webp\" alt=\"Sistema de trabajo de cuatro turnos\" class=\"wp-image-39635\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-2-1024x576.webp 1024w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-2-300x169.webp 300w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-2-768x432.webp 768w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-2-1536x864.webp 1536w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-2.webp 1920w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfCu\u00e1ndo se puede introducir un sistema de trabajo por turnos de cuatro equipos?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La organizaci\u00f3n del trabajo en cuatro turnos es posible en el caso de trabajos que requieran continuidad de funcionamiento y no puedan suspenderse por la naturaleza del trabajo. Esto se aplica a industrias como la manufactura, el transporte p\u00fablico, los servicios de emergencia, etc.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sistema de cuatro turnos est\u00e1 descrito en el C\u00f3digo de Trabajo, art\u00edculo 148. Seg\u00fan la normativa, puede introducirse cuando el trabajo debe continuar sin interrupci\u00f3n, por ejemplo debido al proceso de producci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bajo este sistema, los empleados pueden trabajar hasta 43 horas por semana en promedio durante un per\u00edodo de trabajo m\u00e1ximo de cuatro semanas. En algunas semanas es posible ampliar la jornada laboral de un d\u00eda a 12 horas. Por cada hora de trabajo que exceda de ocho horas en dicho d\u00eda, se deber\u00e1 pagar una remuneraci\u00f3n adicional.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sin embargo, el empleador podr\u00e1 introducir dicho modelo de trabajo continuo en cualquier momento, pero s\u00f3lo cuando sea necesario.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Sistema de trabajo de cuatro turnos: \u00bfa cu\u00e1ntos d\u00edas de descanso tienes derecho?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Al crear un horario de trabajo para un sistema de cuatro equipos, es importante tener en cuenta la cuesti\u00f3n de los d\u00edas libres del trabajo. De acuerdo con las disposiciones del C\u00f3digo del Trabajo, si el trabajo cae en d\u00eda inh\u00e1bil, el empleador debe conceder el d\u00eda libre dentro de los seis d\u00edas anteriores o siguientes a dicho d\u00eda.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los empleadores est\u00e1n obligados a proporcionar a los empleados al menos un domingo libre al mes. En la pr\u00e1ctica, el trabajo por turnos en r\u00e9gimen continuo no modifica el tiempo de trabajo total: los est\u00e1ndares de horas de trabajo promedio siguen siendo los mismos que en otros sistemas de tiempo de trabajo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A un empleado se le puede exigir que trabaje los domingos y d\u00edas festivos y que trabaje horas extras, pero se le debe pagar una remuneraci\u00f3n adicional por cada hora extra. Tenga en cuenta que solo un exceso de 12 horas se considera tiempo extra.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Trabajador de cuatro brigadas &#8211; Salario<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los empleados que trabajan en un sistema de cuatro turnos tienen derecho al menos al salario m\u00ednimo. Algunos empleadores ofrecen diversos complementos salariales para este prop\u00f3sito. Sin embargo, esto no es una obligaci\u00f3n, s\u00f3lo una compensaci\u00f3n por las horas trabajadas irregularmente, lo cual depende de la voluntad del empleador.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La organizaci\u00f3n del trabajo en cuatro turnos, que incluye tambi\u00e9n el trabajo nocturno, se utiliza a menudo en plantas que funcionan en modo continuo, como la industria, la energ\u00eda o la fabricaci\u00f3n. Por el trabajo nocturno se pagar\u00e1 un subsidio nocturno equivalente al 20% de la tarifa horaria.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:6px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-vivid-red-color\">Lea tambi\u00e9n: <\/mark><\/em><a href=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/porady\/rola-agencji-pracy\/\" data-type=\"link\" data-id=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/porady\/rola-agencji-pracy\/\">El papel de las agencias de empleo en el mercado laboral<\/a><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-3-1024x576.webp\" alt=\"Sistema de trabajo de cuatro turnos\" class=\"wp-image-39641\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-3-1024x576.webp 1024w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-3-300x169.webp 300w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-3-768x432.webp 768w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-3-1536x864.webp 1536w, https:\/\/www.eurokadra.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Sistema-de-trabajo-de-cuatro-turnos-3.webp 1920w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfC\u00f3mo introducir una organizaci\u00f3n del tiempo de trabajo en cuatro turnos?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La introducci\u00f3n de un horario de trabajo de cuatro turnos requiere una preparaci\u00f3n cuidadosa para evitar el caos en el lugar de trabajo. \u00bfQu\u00e9 hay que hacer para introducir un sistema de trabajo de cuatro turnos?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>An\u00e1lisis de las necesidades de la planta<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Comprobar si es necesario un funcionamiento continuo, por ejemplo, debido a una producci\u00f3n 24 horas al d\u00eda, 7 d\u00edas a la semana o a la necesidad de una prestaci\u00f3n de servicio continua.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Identificar puestos que requieren supervisi\u00f3n las 24 horas.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Acuerdos con empleados<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Antes de realizar cambios, se debe consultar a los empleados para explicarles el prop\u00f3sito del sistema y su impacto en los horarios de trabajo y la compensaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Elaboraci\u00f3n de un cronograma de trabajo para cuatro equipos<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Planifique rotar a los empleados en turnos de ma\u00f1ana, tarde y noche, asegurando una carga de turno uniforme.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Incluir per\u00edodos de descanso de acuerdo con el C\u00f3digo del Trabajo, incluidos los descansos diarios y semanales.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Adecuaci\u00f3n de la normativa laboral<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Introducir en los documentos internos de la empresa los registros relativos al nuevo sistema de tiempo de trabajo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Incluya pago extra por horas nocturnas, trabajo en fin de semana y d\u00edas festivos.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Probando y mejorando el sistema<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Despu\u00e9s de la implementaci\u00f3n, supervise la eficacia de la nueva soluci\u00f3n y la comodidad laboral de los empleados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">-Con base en las opiniones recogidas, realizar los ajustes necesarios en el horario o en la organizaci\u00f3n de turnos.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfC\u00f3mo se ve en la pr\u00e1ctica el sistema de trabajo de cuatro turnos?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El r\u00e9gimen de trabajo de cuatro turnos se define en las disposiciones del C\u00f3digo del Trabajo como trabajo en r\u00e9gimen continuo. Esta es una forma com\u00fan de organizaci\u00f3n del trabajo en las plantas de fabricaci\u00f3n. El funcionamiento del sistema de trabajo se basa en la ejecuci\u00f3n continuada del trabajo por parte de los trabajadores en un puesto determinado. Est\u00e1 atendido las 24 horas del d\u00eda, con trabajadores rotando entre cuatro brigadas. Esto le permite maximizar la eficiencia y mantener la continuidad de la producci\u00f3n. El sistema de cuatro turnos garantiza trabajo en turnos: ma\u00f1ana, tarde y noche. El cuarto turno est\u00e1 libre durante este tiempo.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Ventajas y desventajas del sistema de trabajo de cuatro turnos<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sistema de trabajo de cuatro turnos tiene sus ventajas y desventajas. Para algunos, la gran flexibilidad del horario puede ser una ventaja, para otros puede ser una desventaja que introduce caos y falta de organizaci\u00f3n en sus vidas. \u00bfCu\u00e1les son las ventajas y desventajas del sistema de cuatro brigadas?<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Ventajas de un sistema de trabajo de cuatro turnos<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Continuidad del funcionamiento del centro de trabajo<\/li>\n\n\n\n<li>Posibilidad de prestar servicios las 24 horas del d\u00eda.<\/li>\n\n\n\n<li>Empleo estable<\/li>\n\n\n\n<li>Horario de trabajo flexible<\/li>\n\n\n\n<li>Incluso cambiar la carga<\/li>\n\n\n\n<li>Remuneraci\u00f3n adicional (en algunos casos)<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Desventajas del sistema de trabajo de cuatro turnos<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Horarios laborales irregulares: alteraciones del ritmo circadiano<\/li>\n\n\n\n<li>Dificultades para planificar la vida privada<\/li>\n\n\n\n<li>Mayor riesgo de burnout<\/li>\n\n\n\n<li>Trabajar los domingos y festivos<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sistema de cuatro turnos permite que la planta funcione de forma continua durante todo el d\u00eda. Un ejemplo de horario de trabajo en un sistema de este tipo permite una divisi\u00f3n equitativa de responsabilidades entre los empleados y garantiza la continuidad de las operaciones de la empresa. Sin embargo, es importante que el horario de trabajo est\u00e9 bien planificado y que las condiciones de trabajo satisfagan las necesidades de los trabajadores y las disposiciones legales. Con una buena organizaci\u00f3n, este sistema puede ser beneficioso tanto para el empleador como para el empleado.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El sistema de trabajo de cuatro turnos es una soluci\u00f3n utilizada en empresas que deben operar sin interrupci\u00f3n, sin importar el d\u00eda de la semana o la hora. \u00bfEn qu\u00e9 consiste esto exactamente?<\/p>\n","protected":false},"author":13,"featured_media":39629,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"tags":[1176,1180,1194,1172],"kategorie_porad":[651],"class_list":["post-39628","porady","type-porady","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","tag-carrera","tag-empleo","tag-ofertas-de-trabajo","tag-trabajar","kategorie_porad-mercado-de-trabajo-es"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/porady\/39628","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/porady"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/porady"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/13"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/porady\/39628\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":39647,"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/porady\/39628\/revisions\/39647"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/39629"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=39628"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=39628"},{"taxonomy":"kategorie_porad","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurokadra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/kategorie_porad?post=39628"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}