Dienstalter – wie wird sie gezählt?

Dienstalter

Dienstalter ist ein Begriff, den jeder Vollzeitbeschäftigte kennen sollte. In unserem Artikel erfahren Sie, was Dienstalter ist und wie es gezählt werden kann.

Das Dienstalter besteht aus der Gesamtdauer der geleisteten Arbeit, die für die Bestimmung des Anspruchs eines Arbeitnehmers wichtig ist. Sie kann zur Bestimmung der Anzahl der Urlaubstage, auf die eine Person Anspruch hat, und der verbleibenden Arbeitsjahre bis zum Eintritt in den Ruhestand sowie zur Bestimmung von Ansprüchen auf Abfindungen oder Jubiläumsgelder verwendet werden. Es lohnt sich also, alle Beschäftigungszeiten im Auge zu behalten und anzurechnen, um seine Privilegien nicht zu verlieren.

Die Dauer Ihrer Betriebszugehörigkeit wirkt sich unter anderem auf Ihren Urlaubsanspruch, Ihr Recht auf eine zusätzliche Kündigungsfrist, Ihren Anspruch auf ein Ruhegehalt, Ihren Anspruch auf eine Jubiläumszuwendung und Ihren Anspruch auf eine Abfindung aus. Je nach Art des Anspruchs, den Sie erwerben möchten, müssen Sie alle erforderlichen Formalitäten erledigen. Denken Sie daran, dass der Arbeitnehmer und nicht der Arbeitgeber sein Dienstalter nachweisen muss. Es lohnt sich also zu wissen, wie Sie Ihr Dienstalter berechnen und die erforderlichen Unterlagen zusammenstellen können.


Die Zeiträume zählen als Dienstalter:

  • die Zeit, für die das Gericht dem wiedereingestellten Arbeitnehmer eine Vergütung zugesprochen hat, wenn er die Arbeit wieder aufgenommen hat;
  • die Zeit des aktiven und beruflichen Militärdienstes;
  • die Zeit, um die sich die Kündigungsfrist verkürzt hat, wenn der Arbeitnehmer aus Gründen entlassen wurde, die der Arbeitgeber zu vertreten hat und für die er eine Entschädigung erhalten hat;
  • die Zeit, die für ein Promotionsstudium aufgewendet wurde – jedoch nicht länger als 4 Jahre und vorbehaltlich der Erlangung eines Doktorgrades;
  • die Zeit, in der ein landwirtschaftlicher Betrieb geführt wird oder in einem solchen Betrieb gearbeitet wird;
  • Zeit der Arbeit im Ausland für einen ausländischen Arbeitgeber (ordnungsgemäß dokumentiert);
  • die Zeit des Bezugs von Arbeitslosengeld oder eines Stipendiums von einer Arbeitslosenhilfeorganisation.

Zählt das Studium auch für das Dienstalter?

Die Studienzeit zählt ebenfalls als Dienstalter. Ein Hochschuldiplom wird als 8 Jahre Arbeit angerechnet. Wenn ein Arbeitnehmer sowohl studiert als auch Vollzeit gearbeitet hat, zählt entweder die Studienzeit oder die Beschäftigungszeit als Dienstalter. Es wird die für den Arbeitnehmer günstigste Option gewählt. Nach Abschluss der Hochschulausbildung besteht erst zwei Jahre später Anspruch auf den Höchsturlaub von 26 Tagen. Es sei auch darauf hingewiesen, dass der erste Abschluss, d. h. die dreijährige Hochschulausbildung, bereits als Hochschulausbildung gilt.

Dienstalter und Freistellung

Derzeit wird der Urlaub nach polnischem Arbeitsrecht nur auf der Grundlage der geleisteten Arbeitsjahre berechnet. Der Senioritätsrechner ist in dieser Hinsicht sehr einfach. Ein Arbeitnehmer mit mindestens 10 Dienstjahren hat Anspruch auf 26 Urlaubstage, während Arbeitnehmer mit weniger als 10 Dienstjahren 20 Tage frei haben.

Mindestdienstzeit für eine Rente

Die Mindestdienstzeit für die Pensionierung ist für beide Geschlechter unterschiedlich. Das Gleiche gilt für das Rentenalter. Um eine Rente zu erhalten, müssen beide Bedingungen erfüllt sein:

Dauer der Betriebszugehörigkeit für den Anspruch auf eine Rente:

  • Männer – min. 25 Jahre
  • Frauen – min. 22 Jahre

Mindestrentenalter:

  • Männer: 65 Jahre
  • Frauen – 60 Jahre

Die Berechnung des Dienstalters nach Erfahrung kann ein zeitaufwändiger Prozess sein. Wenn Sie die grundlegenden Kriterien kennen, sollte dies kein großes Problem darstellen. Im Zweifelsfall sollten Sie einen Dienstaltersrechner verwenden, um die Anzahl Ihrer Dienstjahre genau zu ermitteln.

Weitere Informationen und Beratung für Arbeitnehmer finden Sie HIER

Ratschläge für Arbeitnehmer

  • Persönliche Kultur am Arbeitsplatz – was sollten Sie beachten?
    Im beruflichen Umfeld spielt die persönliche Kultur eine große Rolle. Wie sollte die persönliche Kultur am Arbeitsplatz aussehen? Woran sollten Sie sich erinnern?

    10 min czytania

  • Wie prüfen Sie, ob Sie versichert sind?
    Die Kenntnis Ihres Versicherungsstatus kann einen großen Unterschied für Ihre Sicherheit und Stabilität machen. Wie prüfen Sie, ob Sie versichert sind?

    10 min czytania

  • Lebenslauf für Lagerarbeiter – Tipps
    Bei der Suche nach einer Stelle als Lagerist ist Ihr Lebenslauf das wichtigste Element, das die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber auf sich zieht. Wie sollte der Lebenslauf eines Lagerarbeiters aussehen?

    10 min czytania

  • Elternzeit – wer hat Anspruch darauf?
    Urlaubsurlaub gehört zu den Privilegien von Arbeitnehmern, die im Rahmen eines Arbeitsvertrags beschäftigt sind. Wann und wer hat Anspruch auf Urlaub?

    10 min czytania

  • Sicherheit am Arbeitsplatz – wie sorgt man dafür?
    Für die Sicherheit am Arbeitsplatz zu sorgen, ist eine der wichtigsten Pflichten des Arbeitgebers und Arbeitnehmers. Wie pflegt man sie?

    10 min czytania

  • Zuschuss bei der Geburt eines Kindes – wie kommt man dorthin und wer hat Anspruch darauf?
    Zuschuss bei der Geburt eines Kindes ist ein einmaliger Zuschuss des Staates für die Geburt eines Kindes. Wie bekomme ich Fässer? Wer hat Anspruch darauf?

    10 min czytania

  • Lebenslauffoto – wie soll es aussehen?
    Das Foto für den Lebenslauf zeigt unsere Präsenz und Professionalität. Wie sollte ein Lebenslauffoto aussehen? Worauf ist zu achten?

    10 min czytania

  • Jobwechsel – wann ist der beste Zeitpunkt?
    Ein Jobwechsel kann für die meisten Menschen schwierig und sehr stressig sein. Allerdings kann die Wahl eines neuen Arbeitsplatzes viele Vorteile mit sich bringen.

    10 min czytania

  • Brutto, wie viel ist netto?
    Brutto und Netto sind zwei getrennte Konzepte, die oft verwechselt werden. Was sind die Unterschiede zwischen ihnen? Brutto, wie viel ist netto?

    10 min czytania

    Haben Sie kein Stellenangebot für sich gefunden?

    Hinterlassen Sie uns Ihren Lebenslauf, um an weiteren Stellenausschreibungen teilzunehmen

    Diese Stelle ist derzeit inaktiv. Sehen Sie sich unsere anderen Beiträge an oder kehren Sie zur Startseite zurück.