Отказ от работы  

Закон в Трудовом кодексе подробно регламентирует прекращение трудовых отношений. Работник, намеревающийся действовать подобным образом, должен быть осведомлен о последствиях (включая выплату компенсации своему бывшему работодателю).  

Отказ работника от работы — это внезапное, непредвиденное, неоправданное и длительное отсутствие на рабочем месте. Бывают случаи, когда работник не появляется на своем рабочем месте по независящим от него причинам. В такой ситуации он обязан как можно скорее связаться с работодателем и сообщить ему о случившемся. Однако если он этого не сделает, работодатель имеет право принять меры по привлечению работника к ответственности за совершенное деяние.  


отказ от работы

Последствия отказа работника от работы:  

1) Дисциплинарное увольнение работника  

Если отказ от работы не обоснован (несчастный случай или внезапная болезнь), работодатель имеет право уволить работника без предупреждения. В вашем трудовом свидетельстве это обязательно будет указано. Работодатель обязан указать причину увольнения. Работник имеет право обжаловать это решение в суде по трудовым спорам в течение нескольких дней после увольнения.  

2) Компенсация от работодателя  

За ущерб, понесенный в связи с прекращением трудовых отношений — работодатель имеет право требовать выплаты компенсации для возмещения упущенной выгоды. Юридически не существует конкретной суммы компенсации. Если в ходе судебного разбирательства работодатель докажет вину работника — он будет обязан возместить ущерб в полном объеме.  

3) Потеря части вознаграждения  

В случае отказа от работы работник, очевидно, теряет право на вознаграждение за те дни, когда он отсутствовал.  

4) Потеря пособия по безработице  

Работник, который бросил прежнее место работы и до сих пор не нашел новую работу, должен рассчитывать на то, что не сможет получать пособие по безработице. Это положение не распространяется на людей, у которых работа была прекращена по их собственной вине в течение последних 6 месяцев.  

5) Проблемы с поиском новой работы  

Стоит помнить, что работодатели на рынке труда очень часто контактируют друг с другом. Любая информация — в том числе и об уходе с работы — может очень быстро распространиться в среде с похожей отраслью. В результате работник, который увольняется с работы, выставляет себя в негативном свете, что не повлияет положительно на его оценку среди последующих потенциальных работодателей.  


Более подробную информацию о трудовом законодательстве можно найти ЗДЕСЬ

Советы для работников

  • Санитарная книжка — что нужно знать?
    Санитарная книжка требуется для работы, где вы контактируете с пищей или большим количеством людей. Что вам нужно знать об этом?

    10 min czytania

  • Książeczka sanepidowska — co musisz wiedzieć?
    Książeczka sanepidowska jest wymagana w pracy, w której mamy kontakt z żywnością lub większą ilością ludzi. Co musisz o niej wiedzieć?

    3 min czytania

  • повышение заработной платы — как попросить об этом работодателя?
    Как попросить работодателя о повышении зарплаты? Мы предлагаем, как подготовиться.

    10 min czytania

  • Оператор вилочного погрузчика — описание работы, курсы, зарплата
    Работа оператором вилочного погрузчика - это вариант для тех, кто ищет постоянную, хорошо оплачиваемую работу. Чем он занимается, каковы его обязанности, сколько он зарабатывает?

    10 min czytania

  • Как написать сопроводительное письмо?
    Сопроводительное письмо - это документ, который вы подаете вместе с резюме, чтобы получить новую работу. Как написать сопроводительное письмо, чтобы оно было эффективным?

    10 min czytania

  • Как вы находите работу? 10 ценных советов
    Проблемы с поиском работы? Не знаете, как поступить? Ознакомьтесь с этими 10 ценными советами о том, как найти работу.

    10 min czytania

  • Как сэкономить деньги в 2022 году? Руководство по борьбе с инфляцией
    Инфляция - слово, от которого веет холодом в 2022 году. Цены растут и растут. Как вы экономите деньги в эти трудные времена?

    10 min czytania

  • Сколько зарабатывает кладовщик? — Описание работы, зарплата, обязанности
    Кладовщик - это ручной работник, который обеспечивает нормальное функционирование склада. Сколько зарабатывает кладовщик и каковы его/ее обязанности ?

    10 min czytania

  • Czy praca gwarantuje człowiekowi szczęście?
    Poczucie szczęścia w pracy — czy jest możliwe? Wielu z was, pewnie nie raz zastanawiało się czy poczucie spełnienia i zadowolenia z wykonywanej pracy jest […]

    10 min czytania

    Вы не нашли для себя предложения о работе?

    Оставьте нам свое резюме, чтобы принять участие в дальнейшем наборе персонала

    В настоящее время эта должность неактивна. Просмотрите другие наши сообщения или вернитесь на главную страницу.