Возврат
10 min czytania 26 июня 2025

Работа в Польше для иностранных студентов — где искать предложения?

Планируете учиться в Польше и хотите совмещать учёбу с работой? Это возможно! Многие иностранные студенты легально трудоустраиваются ещё во время учёбы. Узнайте, где искать вакансии, какие отрасли наиболее открыты для иностранцев и что нужно учитывать, чтобы безопасно и легально совмещать работу и учёбу.

Работа в Польше для иностранных студентов

СОДЕРЖАНИЕ

Трудоустройство студентов из стран, не входящих в ЕС: формальные требования

Работа в Польше для иностранных студентов становится всё более распространённым явлением – многие молодые люди выбирают нашу страну для учёбы и работы. Однако для студентов из стран, не входящих в Европейский Союз, трудоустройство связано с определёнными формальностями и требует знания законодательства.

Как правило, гражданам третьих стран, то есть гражданам стран, не входящих в ЕС и ЕЭЗ, требуется разрешение на работу и документ, подтверждающий их законное проживание в Польше. Однако из этого правила есть важное исключение: студенты очной формы обучения могут быть трудоустроены без получения разрешения на работу.

Это разрешено постановлением Министра труда и социальной политики от 21 апреля 2015 года, которое определяет случаи, когда иностранцы могут легально работать в Польше без разрешения на работу. Это значительное удобство как для работодателей, так и для студентов – оно позволяет им избежать дополнительных формальностей и сокращает сроки начала трудовой деятельности.

Данное исключение распространяется только на студентов очной формы обучения, независимо от того, обучаются ли они в государственных или частных вузах. Условием является сохранение статуса студента на протяжении всего периода трудоустройства.

Для студентов, обучающихся по заочной или заочной форме, работодатели должны получить разрешение на работу до их найма. Исключение составляют только граждане ЕС, которым не требуются дополнительные разрешения.

Обязанности работодателя при найме иностранного студента

Трудоустройство иностранных студентов в Польше влечет за собой определенные обязательства со стороны работодателя. Хотя студентам очной формы обучения из третьих стран не требуется получать разрешение на работу, важно обеспечить легальность трудоустройства и соответствие требованиям законодательства.

Основная обязанность работодателя — регулярно проверять статус студента. Это включает в себя проверку действительности студенческого билета и обновление университетской справки, подтверждающей форму обучения. Это позволяет работодателю убедиться, что иностранец по-прежнему соответствует требованиям для законного выполнения работы без разрешения.

Если студент больше не соответствует требованиям, например, завершив обучение, перейдя на заочную форму обучения или будучи исключенным из студенческого реестра, работодатель обязан немедленно получить соответствующее разрешение на работу. Невыполнение этого требования может быть расценено как нелегальное трудоустройство и повлечь за собой штраф и правовые последствия.

Поэтому каждый случай трудоустройства иностранного студента требует бдительности со стороны работодателя – только путем постоянного контроля документов можно гарантировать полное соблюдение действующих правил и легальное трудоустройство иностранцев в Польше.

Читайте также: Кто такой оператор погрузчика?

Работа в Польше для иностранных студентов (2)

Читайте также: Льготы для сотрудников — что предлагают работодатели?

Легальное трудоустройство иностранного студента – на что обратить внимание?

Трудоустройство иностранца в Польше всегда должно осуществляться в соответствии с правилами, регулирующими легальное трудоустройство и законное пребывание. В случае иностранных студентов, даже освобожденных от требования получения разрешения на работу, требуется особая тщательность и внимание к документации.

Прежде всего, работодатель должен обеспечить сохранение статуса студента кандидатом на протяжении всего периода трудоустройства. Важно также помнить, что само по себе обучение в Польше не означает автоматического легального нахождения иностранца в стране. Проверка документов, подтверждающих проживание, например, визы или вида на жительство, обязательна. Сотрудник должен иметь законное место жительства, дающее право на работу в Республике Польша.

Также важно убедиться в наличии соответствующих положений в договоре и выполнить все формальности в Управлении социального страхования (ZUS) и налоговой инспекции. Некоторые университеты разрешают студентам работать только ограниченное количество часов, поэтому рекомендуется уточнить у кандидата, существуют ли такие ограничения.

Как найти работу иностранному студенту?

Для многих иностранных студентов работа в Польше — это не только способ улучшить финансовое положение, но и возможность получить профессиональный опыт на польском рынке труда. Хотя самостоятельный поиск работы может занять много времени, агентства по трудоустройству оказывают значительную поддержку, помогая со всеми формальностями и подбирая предложения с учетом возможностей студента.

Агентства по трудоустройству, работающие в Польше, часто сотрудничают с университетами, работодателями и государственными органами, гарантируя им хорошее знание законодательства и реальных потребностей рынка. Это существенное преимущество для иностранных студентов: им не нужно самостоятельно разбираться в вопросах легального трудоустройства или легального проживания, поскольку агентство сопровождает их на протяжении всего процесса шаг за шагом.

В начале обучения стоит обратиться в авторитетное агентство по трудоустройству, особенно в такое, которое имеет опыт работы с иностранцами. Консультанты помогут вам подготовить документы, проверить ваш студенческий статус и адаптировать предложение о работе к вашему графику обучения и доступности.

Благодаря сотрудничеству с агентством студенты могут быстрее и безопаснее найти свое место на польском рынке труда, воспользовавшись предложениями легальной занятости в различных секторах: логистика, общественное питание, производство, торговля и сфера услуг.

Выгодно ли работать во время учёбы?

Для многих студентов, как польских, так и иностранных, работа во время учёбы — это способ обрести финансовую независимость, получить опыт и познакомиться с реалиями рынка. Но действительно ли работа во время учёбы выгодна?

Всё больше студентов выбирают временную или сезонную работу, особенно во время летних каникул. Летняя работа даёт возможность быстро заработать, не прерывая учёбу, а гибкий график часто позволяет студентам совмещать профессиональные обязанности с учёбой в университете. Такие решения также популярны среди иностранцев, которые нанимаются на сезонные работы для иностранных специалистов в таких отраслях, как логистика, общественное питание, сельское хозяйство или производство.

Студенты также всё чаще охотно работают в течение учебного года — как на неполный рабочий день, так и по фрилансу. Это позволяет им получить первый профессиональный опыт, составить резюме и наладить связи, которые могут оказаться полезными после окончания вуза.

Читайте также: Профессиональный риск — что это такое и как его определить?

Как избежать мошенничества со стороны работодателя в Польше?

Для многих иностранных студентов и работающих иностранцев работа в Польше — это возможность развиваться, получить опыт и обрести финансовую независимость. К сожалению, не все работодатели работают честно, поэтому важно знать, как защитить себя от недобросовестных предложений.

Проверьте законность предложения о работе

Прежде чем принять предложение о работе, убедитесь, что оно легально. Каждый иностранец, включая студентов, должен проверить, дает ли его законное пребывание в Польше право на работу и требуется ли ему разрешение на работу. Студенты очной формы обучения обычно освобождены от этого требования, но каждую ситуацию следует рассматривать индивидуально.

Не устраивайтесь на работу без договора

Избегайте работодателей, которые предлагают нелегальную работу или работу без письменного договора. В случае возникновения проблем, например, с выплатой заработной платы, у вас не будет подтверждения трудоустройства. Вся легальная работа студентов и иностранцев должна быть подтверждена договором: договором поручения, договором подряда или трудовым договором.

Проверка агентств и посредников

Если вы пользуетесь услугами кадрового агентства, убедитесь, что оно внесено в Национальный реестр агентств занятости (KRAZ). Надежное агентство точно расскажет об условиях труда, поможет с формальностями и не взимает плату с сотрудника.

Будьте внимательны при подаче документов

В процессе трудоустройства никогда не отправляйте копии паспорта, визы или карты резидента, если вы не уверены в надежности работодателя или агентства. Законность пребывания иностранца — деликатный вопрос, поэтому к этим документам следует подходить с осторожностью.

Получите информацию

Прежде чем подписывать контракт, поищите отзывы о работодателе в интернете или спросите других иностранцев, которые уже работали в этом месте. В случае сомнений вы можете проконсультироваться с организациями, поддерживающими мигрантов, университетами или юридическими агентствами по трудоустройству.

Работа для иностранных студентов

Вы студент и ищете работу? Интересует временная работа? Свяжитесь с нашим агентством по трудоустройству! Мы — институт рынка труда, помогающий иностранцам найти работу в Польше. Мы уделяем первостепенное внимание соблюдению законодательства, чтобы вы могли чувствовать себя в безопасности, работая с нами! Есть вопросы? Будем рады узнать ваше мнение!

Читайте также: Летняя работа — в чем преимущества и где ее искать?

Теги

Работа работа в Польше работа для студентов работа для студентов в Польше